Podsumowanie konferencji „Jak tworzyć miejsca pracy wolne od przemocy?”
28 listopada na Uniwersytecie Ekonomicznym w Krakowie odbyła się Konferencja „Jak tworzyć miejsca pracy wolne od przemocy?”.
Konferencja stanowiła podsumowanie ponad rocznego projektu społecznego „Rekomendacje w zakresie udzielania pomocy poszkodowanym przemocą w środowisku pracy”, realizowanego przez Fundację Start Tango. W jego ramach przedstawiciele administracji publicznej, instytucji, biznesu i środowiska akademickiego pracowali nad praktycznymi wytycznymi dla organizacji, wspierającymi skuteczne i odpowiedzialne reagowanie na przemoc w miejscu pracy.
Efektem tych działań jest praktyczny przewodnik „Rekomendacje dot. polityk wewnętrznych w zakresie przeciwdziałania przemocy w środowisku pracy”, zawierający możliwe do wdrożenia, niemal bezkosztowe rozwiązania dla organizacji prywatnych i publicznych.
Publikacji dostępna jest na stronie.
Szkolenia antymobbingowe
W programie Konferencji znalazła się premiera publikacji oraz bezpłatne, certyfikowane szkolenia antymobbingowe dla mieszkańców Małopolski w tym Krakowa. Uczestnicy zdobyli praktyczną wiedzę m.in. o:
- mechanizmach przemocy i sposobach jej zatrzymywania
- możliwościach prawnych reagowania na przemoc w miejscu pracy
- bezpiecznym zgłaszaniu nieprawidłowości
- kompetencjach Państwowej Inspekcji Pracy
- roli świadków przemocy
- mediacjach i negocjacjach
- tworzeniu skutecznych procedur wewnętrznych
- zapobieganiu działaniom odwetowym i dezinformacji
- budowaniu kultury dialogu i przyjaznego środowiska pracy.
Prelegentami byli:
Szymon Arkit zastępca Okręgowego Inspektora Pracy ds. Prawno-Organizacyjnych, Daniel Mróz prezes Fundacji na Rzecz Przeciwdziałania Przemocy Feniks, inż. Iwona Siekierska prezeska Fundacji Start Tango, Łukasz Pawlik Dyrektor ZZM w Krakowie, adw. Tomasz Kaszucki, adw. Małgorzata Dziewońska, Kamil Jaśkowiec, prawnik specjalista w Wydziale Orzecznictwa Budowlanego Wojewódzkiego Inspektoratu Nadzoru Budowlanego, przedstawiciel pracowników WINB.
