Wsparcie rozwoju zawodowego osób z Zespołem Downa

Dziś, 21 marca obchodzimy Światowy Dzień Zespołu Downa. To okazja do świętowania społecznej różnorodności. Ale także możliwość wsparcia osób z Trisomią 21 w obszarach, w których nie znajdują równych szans uczestnictwa.

Osoby z Zespołem Downa mają takie same potrzeby uczestnictwa w życiu zawodowym jak reszta społeczeństwa. Nie jest jednak łatwo znaleźć adekwatne miejsca pracy. Firma Many Mornings uruchomiła program praktyk w porozumieniu z organizacjami pozarządowymi. W dniach 18–29 marca w punktach stacjonarnych z kolorowymi skarpetkami w całej Polsce osoby z Zespołem Downa obsługują klientów jako asystenci sprzedawców. Opiekę merytoryczną nad programem sprawuje Fundacja Oczami Brata, która dostarcza wiedzy na temat warunków zatrudnienia uwzględniających dobrostan emocjonalny praktykantów.

– Uważamy, że to unikatowa okazja, żeby lepiej poznać potrzeby i charaktery. Wszyscy mamy dzięki temu możliwość nawiązania bezpośredniej relacji – nie tylko my w firmie, ale też nasi klienci, którzy między 18 a 29 marca przyjdą do centrów handlowych kupić skarpetki. Każdy będzie miał przed sobą trudne zadanie emocjonalne – wyjść ze strefy komfortu. Praktykanci zmierzą się z wyzwaniami codziennych obowiązków, pracownicy firmy zaadoptują się do nowych warunków pracy, a klienci będą mieli okazję lepiej poznać osoby z Zespołem Downa – mówi Maciej Butkowski, współzałożyciel firmy.